Die Generation Z drängt in die Arbeitswelt. Dies stellt nicht nur Familienunternehmen vor neue Herausforderungen. Egal, ob Sie Unternehmer:In, Personaler:In, Führungskraft, Recruiter:In sind, oder im Consulting arbeiten: Der Arbeitsmarkt ändert sich deutlich.
Agilität ist mehr als Flexibilität. Agilität bedeutet, gewandt, wendig und beweglich in den unternehmerischen Strukturen und Prozessen zu sein und zu bleiben. In der sogenannten Zeitenwende unterstützt der Fokus auf diesen Management-Ansatz.
Verantwortung für den eigenen Betrieb zu übernehmen, bedeutet mitunter, mit großer Bereitschaft, agiles Selbstmanagement zu betreiben.
Das Motto der Gegenwart und der unsicheren, unmittelbaren Zukunft lautet - „gewappnet sein“. Mein Tipp: Planen Sie Ihre nächsten Schritte und treffen Sie heute die Entscheidungen, die Ihnen den Geschäftserfolg von morgen sichern. Bei der Planung des kommenden Jahres 2023 geht es darum, die Dinge anders anzupacken!
Was wir denken, wie wir eine Situation einschätzen, bestimmt zu einem guten Teil, wie wir mit Schwierigkeiten umgehen. Das Beste, was wir derzeit tun können, ist die Herausforderungen anzunehmen!
Das Wirtschaftsmagazin Trend veröffentlichte kürzlich einen Artikel, der sich mit dem Thema „Kampf gegen die Krise“ auseinandersetzte. Als Wirtschaftsforscher fasste ich die drei aktuellen und großen Herausforderungen für KMU zusammen!
Beim Gipfeltreffen von Wirtschaft und Politik ging es um die Zukunft des österreichischen Handels. In meinem Impulsvortag am Handelstag präsentierte ich die Ergebnisse der Economica-Studie mit Zahlen, Daten und Fakten zur gesamtwirtschaftliche Bedeutung des Einzelhandels.
Im Pressegespräch mit Spartenobmann Dr. Rainer Trefelik, Bundessparte Handel/ Wirtschaftskammer Österreich, fasste ich die Ergebnisse der Economica-Studie über die Handelskonjunktur zusammen.
Ein Interview mit dem Wirtschaftsmagazin „Trend“ in der der aktuellen Ausgabe zum KMU-Schwerpunkt „Wie Österreichs Klein- und Mittelbetriebe die multiplen Krisen meistern“. Mein Credo - auf der Agenda von Betrieben muss das Thema Resilienz verstärkt nach oben rücken! Denn gerade in Krisensituationen zeigt sich wie gut die Widerstands- bzw. Anpassungsfähigkeit von KMU tatsächlich ist.
